En Triple-S, estamos comprometidos con brindar experiencias laborales significativas para nuestra Gente Valiosa. Nos esforzamos por la excelencia en todo lo que hacemos, desde la forma en que trabajamos juntos hasta la forma en que servimos a nuestros clientes.
Al unirte a Triple-S, serás pieza clave para nuestros esfuerzos de brindar atención médica accesible y de alta calidad, así como también contribuirás a nuestro propósito de habilitar vidas saludables. Servimos a más de a más de 1 millón de asegurados en Puerto Rico, a través de nuestras líneas de negocios Medicare Advantage, Medicaid, Comercial, Vida y Propiedad & Contingencia.
Construyamos comunidades saludables juntos. ¡Únete a nosotros!
JOB SUMMARY
The Data Integration Engineer designs and develops data integration solutions, performs ETL processes, collaborates on integration projects, ensures data quality, optimizes data pipelines, troubleshoots issues, and maintains documentation and compliance measures.
ESSENTIAL FUNCTIONS
- Design and develop data integration solutions.
- Perform ETL processes to consolidate data from various sources.
- Collaborate with data architects and analysts on integration projects.
- Ensure data quality and integrity during integration.
- Optimize data pipelines for performance and scalability.
- Troubleshoot and resolve data integration issues.
- Maintain documentation for data integration processes.
- Implement data security and compliance measures.
- Monitor data integration workflows and systems.
- Stay updated with new tools and technologies in data integration.
EDUCATION
- Bachelor's Degree in Ciencia de la Computacion or Ingenieria General
Bachelor’s Degree in Computer Science, Engineering or similar preferable, with two (2) to four (4) years of experience in healthcare, information services or equivalent, developing data and integration products, or three (3) to five (5) years of experience with software development tools such as java, c# .net, sql, pl/sql, python, etc.
LICENSES AND CERTIFICATIONS
- No requerido
COMPETENCIES
- Maneja la Ambigüedad
- Inspira confianza
- Colaboración
- Deleite al Cliente (Empleado)
- Orientado a la Acción
Es política de la compañía buscar a los(las) solicitantes calificados(as) para puestos en toda la empresa sin distinción de raza, color, origen nacional, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual real o percibida, estado civil, condición social, las ideologías políticas, edad, discapacidad física o mental, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley.
Empresa libre de drogas. Patrono con Igualdad de Oportunidad de Empleo”. Acción Afirmativa para Veteranos y Personas con Discapacidad". Patrono con E-Verify para verificar la elegibilidad de empleo de todos los/las nuevos(as) empleados(as).
Invitamos a las mujeres, veteranos y discapacitados a participar.